Personalassistent/Personalassistentin BBS

Kursziel

Der Lehrgang zum/zur Personalassistenten/Personalassistentin wird den stets wachsenden Anforderungen unserer Wirtschaft im Personalbereich gerecht. Nach erfolgreichem Abschluss dieser Ausbildung sind die Teilnehmer/-innen in der Lage, den administrativen Bereich des Personalwesens selbständig zu führen und in anderen Bereichen des Personalwesens Unterstützung zu gewähren. In Stabs- oder Linienfunktion unterstützt er/sie die Planung und Koordination aller Personalaktivitäten. Als engster Mitarbeiter/engste Mitarbeiterin des Personalleiters/der Personalleiterin oder der Geschäftsleitung nimmt er/sie alle Aufgaben im Personalbereich wahr, die der personalgerechten Unternehmensführung dienen.

Teilnehmerkreis

Mitarbeiter/-innen eines Unternehmens, welche interessante Aufgaben in der Personaladministration anstreben.

Methoden

Qualifizierte Dozenten/-innen vermitteln Ihnen im modernen Gruppenunterricht das nötige Know-how, das Sie sofort im beruflichen Alltag anwenden können (Praxistransfer). Zwischenprüfungen ermöglichen es Ihnen, die Entwicklung Ihrer Ausbildung jederzeit im Auge zu behalten (Erfolgskontrollen).

Zugangsvoraussetzungen

Bürofachdiplom, Handelsdiplom, kaufmännische Grundausbildung, Berufslehre oder gleichwertige Ausbildung.

Kursinhalte

Arbeits- u. Lerntechnik  SE01

Reise durch das Gehirn, Gedächtnis- und Bewusstseinsstufen, Kreativitästechniken und Übungen zu den verschiedenen Techniken; Lesetechniken; Arbeitstechnik in Bezug auf Zielsetzung, Zeit und Pausen, Stressabbau

 

Personalwesen und -administration und Sozialversicherungen  PF11/12

Personaladministration: Inhalte, Ziele und Aufgaben der Personaladministration; Personaldossier: Inhalte, Aufbau, Gliederung, Führung und Aufbewahrung; Ein- und Austritte; Versetzungen; Personalhandbuch; Personalinformation; Aufenthalts-, Arbeits- und Grenzgängerbewilligungen; Arbeitszeitenregelung; Arbeitszeugnis; Informatik: Möglichkeiten und Grenzen der Informatik im Personalwesen; Personalinformationssysteme/Standardsoftware im Personalbereich; gesetzl. Grundlagen des Daten-schutzes; Sicherheit und Persönlichkeitsschutz; Gehaltswesen: Erwartungen und Ansprüche der Mitarbeiter; Lohnpolitik; Be-deutung und Aufgabe des Lohnes; Grundlagen der Arbeitsplatzbewertung; Lohnaufbau; Sozialversicherung

 

Betriebswirtschafts- und Organisationslehre  HW03

Unternehmen und Umwelt, Zweck und Ziele von Unternehmen, Unternehmenspolitik und -führung, Bedeutung und Beurteilung von Standortfaktoren, Unternehmensverbindungen, Funktionsbereiche und Geschäftsprozesse, Business-plan, Grundlagen eines Risikomanagements, Ökologiemanagement, Wirtschaftsethik; Organisationsbegriffe, Aufbau-organisation, Organisationsstrukturen, Ein- u. Mehrlinienorganisation, Matrixorganisation, Produktmanagement, Stellenbeschreibung, Ablauforganisation (materielle, informelle), Projektmanagement

 

Rechtslehre  HW02

Aufbau der Rechtsordnung, Rechtsquellen, ZGB, Personen- u. Sachenrecht, OR, Allgemeine Vertragslehre, Sicherung der Vertragserfüllung, Kaufvertrag, Mietvertrag, Arbeitsvertrag, Innominatkontrakte, Handels- u. Gesellschaftsrecht, Wertpapiere, Schuldbetreibungs- u. Konkursrecht, Einführung in das Wettbewerbs-, Datenschutz- und Produktehaftpflichtrecht

 

Heimstudium Personalassistent/Personalassistentin BBS: Pro Woche sind für Heimstudium, Gruppenarbeiten, Prüfungsvorbereitungen und Vorträge ca. 6 Stunden aufzuwenden.

Wahlfächer (Freifächer)

  Die Wahlfächer sind im Kursgeld inbegriffen
- Englisch / Französisch / Italienisch / Spanisch
- Deutsche Rechtschreibung / Grammatik
- Tastaturschreiben / Informatik / Buchhaltung

Kostenlose Vorkurse

Sobald Sie sich für eine Ausbildung an unserer Schule angemeldet haben, können Sie von unseren kostenlosen Vorkursen in Sprachen, Informatik, deutsche Grammatik/Rechtschreibung, Tastaturschreiben und weiteren Programmen profitieren.

Diplome / Kompetenznachweis

Nach erfolgreichem Abschluss der Diplomprüfung sind Absolventen/-innen berechtigt, den Titel dipl. Personalassistent/Personalassistentin BBS zu führen.

Kursbeginn

• 20. März 2012 Dienstag- und Donnerstagabend 

Ausbildungsdauer

1 Semester, 8 Lektionen pro Woche

Kursdaten

• Dienstag- und Donnerstagabend, 19.00 - 22.00 Uhr

Kursort

BBS Business-School St.Gallen Neumarkt 1/ St. Leonhard-Strasse 35 9001 St.Gallen Tel: 071 226 55 22 Fax: 071 226 55 44 Email: info.sg@bbs-business-school.ch   Vergünstigte Parkplätze im Hause, Ansicht Lageplan

Kosten

1 Zahlung	6 Zahlungen
1x Fr. 3'200.-	6x Fr. 600.-

Abschlussprüfungen / Diplomgebühr / Diplomfeier CHF 300.-